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Account Manager Simulation (m/w/d)

Hybrid
Vollzeit
Festanstellung

DEINE HERAUSFORDERUNG

  • Baue unsere Simulations-Sparte aus, indem Du unsere Expertise gezielt bei bestehenden und neuen Kunden einsetzt
  • Baue auf dieser Expertise langfristige Kundenbeziehungen auf, um die Implementierung und Beratung unserer Simulations-Lösungen von Siemens und Altair deutschlandweit voranzutreiben
  • Begeistere unsere Kunden mit maßgeschneiderten Simulations-Erweiterungen, die durch Deine technische Analyse nahtlos in ihre bestehende PLM-/CAD-Umgebung integriert werden
  • Überzeuge zusammen mit unseren Beratern unsere Kunden von unserem Mehrwert als Siemens Expert Partner bei der individuellen Anpassung und Konfiguration von Siemens- und Altair-Simulationssoftware
  • Übernehme eigenständig die Umsatzverantwortung für Dein Vertriebsgebiet deutschlandweit
  • Führe professionelle Vertragsverhandlungen und profitiere von internen sowie externen Schulungs- und Weiterbildungsangeboten
  • Arbeite eng mit Deinen Vertriebs-Kollegen in angrenzenden Bereichen (PLM/PDM sowie CAM) zusammen und nutze Synergien für neue Leads oder gemeinsame Abschlüsse

DAS BRINGST DU MIT

  • Abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im technischen oder kaufmännischen Bereich
  • Mehrjährige Vertriebs- oder Beratungserfahrung mit komplexen Simulations-Softwarelösungen
  • Nachweisbare Akquise- und Verhandlungserfolge über gängige Kanäle wie Telefon, Video oder persönliche Besuche
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sind zwingend erforderlich; Englischkenntnisse sind von Vorteil

DARUM WIR!

  • Volle Kontrolle über Dein Gehalt durch eine attraktive Provision ohne Deckelung
  • Dienstwagen auch für die private Nutzung
  • Erstklassiges Büro mit hochwertiger Ausstattung in hervorragend mit ÖVPN und privaten Transportmitteln erreichbarer Lage
  • Attraktive finanzielle Anreize und Boni sowie zusätzliche Gehaltsvorteile
  • Schnelle Entscheidungen auf Managementebene für Dein Anliegen durch flache Hierarchien
  • Hybrides und mobiles Arbeiten nach persönlichen Bedürfnissen 
  • Regelmäßige Firmen- und Teamevents
  • Firmenfitness durch EGYM Wellpass mit über 10.000 Trainings- und Wellness-Angeboten in Deutschland und Österreich. Unsere Arbeitnehmer zahlen lediglich 20€/Monat - den Rest übernehmen wir!
  • Betriebliche Krankenversicherung mit umfangreichem Versorgungsangebot
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte in diversen Bereichen, wie exklusive Corporate Benefits, Benefits.me,  Sonderkonditionen für Hotels und Ermäßigungen auf Eliot-Schreibtisch

DEIN ANSPRECHPARTNER

Manuel

Manuel Erdmann
Human Resources

Var Group
Var Group GmbH
E-MailLinkedInXing


Über uns

Willkommen bei der Var Group – Den Experten für ganzheitliche digitale Lösungen aus einer Hand

Die Var Group ist ein international tätiger IT-Dienstleister mit über 50 Jahren Erfahrung. Als Teil der SeSa-Gruppe unterstützen wir Unternehmen unterschiedlicher Branchen bei ihrer digitalen Weiterentwicklung. Wir digitalisieren und verknüpfen zentrale Geschäftsprozesse – von der digitalen Produktentwicklung über die Verwaltung von Lagerbeständen, Logistik und Kundensupport bis hin zur IT-Infrastruktur sowie PLM- und ERP-Systemen. Ergänzt durch unsere Leistungen in den Bereichen Cloud, IT-Security, Data & Analytics und Industrie-4.0 entstehen integrierte Gesamtlösungen, bei denen alle Komponenten fachlich und technisch aufeinander abgestimmt sind. Für unsere Kunden bedeutet das: ein zentraler Ansprechpartner, klare Prozesse und Lösungen, die sinnvoll zusammenarbeiten.

Mit rund 4.243 Mitarbeitenden in 15 Ländern verbinden wir technisches Know-how mit praxisnaher Umsetzung und langfristiger Kundenbeziehung.

Unsere Unternehmenskultur
Bei der Var Group arbeiten Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Erfahrungen und Stärken zusammen. Was uns verbindet, ist der Wunsch, gute Arbeit zu leisten, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam Lösungen zu entwickeln. Wir legen Wert auf ein respektvolles Miteinander, offene Kommunikation und eine Arbeitsatmosphäre, in der man sich einbringen und weiterentwickeln kann.

Führung verstehen wir als Unterstützung, nicht als Kontrolle. Entscheidungen werden möglichst nah an den Teams getroffen, die täglich mit den Themen arbeiten. Das schafft Transparenz, fördert Eigenverantwortung und sorgt für pragmatische Lösungen im Arbeitsalltag.

Dass dieser Ansatz funktioniert, zeigt die Auszeichnung der Var Group Deutschland als Great Place to Work.

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